开放报名价格上涨及提醒
Posted: Sun Dec 15, 2024 5:20 am
公开报名即将到来（您准备好了吗？如果没有，请查看我关于准备的建议）。和往年一样，保费也会上涨。但是，也有一些好消息！根据 OPM 的数据，联邦雇员健康福利计划 (FEHB) 的参与者在 2018 年的保费平均将增加 6.1%，低于 2016 年的 6.4% 和 2017 年的 6.2%。牙科和视力保险费也将上涨，但涨幅低于过去几年。
另一个好消息是，您将有大约 20 个新计划可供选择。去年，FEHB 提 荷兰电话 供了 245 个计划，今年则增加到 262 个。可供选择的计划数量众多，因此尽早开始规划就显得更加重要。今年的公开报名时间为 11 月 13 日至 12 月 11 日，因此您仍然有一点时间开始概述您的需求、审查您当前的计划，并确定其他 200 多个计划中是否有一个更适合您或您的家人。
今年，FEHB 员工将再次可以选择“个人独享计划”、“个人加一计划”和“个人加家庭”投保类型。平均而言，选择个人独享保险的人每两周支付期将多支付 5.57 美元，“个人加一计划”将增加 12.55 美元，“个人加家庭”将增加 12.17 美元。虽然“个人加一计划”参与者的保费成本在三种投保类型中增幅最大，但大多数计划选项的保险费用仍低于“个人加家庭”类型。请注意，这些是平均增幅，实际价格变化将取决于您选择的计划。员工可以在OPM 网站上找到将提供的每个 HMO 和 PPO 计划的费率。
这里有一点需要您考虑：每年只有 5% 到 7% 的 FEHB 投保者在开放投保期间更改他们的健康保险计划。还有相当多的联邦机构可能会从自保加一选项中获益，但尚未转向。虽然这并不意味着您今年或任何一年都应该更改您的健康保险计划，但这确实意味着它绝对值得研究，特别是如果您是数十万符合自保加一条件的人之一，可以从较低的保费中受益。
因此，除了查看这篇文章开头（以及结尾）分享的页面之外，还值得查看 OPM 和其他公司提供给您的工具，以帮助比较覆盖范围和成本选项：
从简单开始，了解所提供的计划类型（以及每年需要记住的一系列医疗保健术语）
开放注册开始后，比较您所在地区可用的计划
如果您有权访问它（无论是通过您的雇主还是如果您愿意自掏腰包），请使用消费者支票簿获取有关您可用的计划的详细信息以及您的保费估计成本和预期的自付费用
如果您想了解有关开始开放注册的更多信息，请查看以下网站和文章：
另一个好消息是，您将有大约 20 个新计划可供选择。去年，FEHB 提 荷兰电话 供了 245 个计划，今年则增加到 262 个。可供选择的计划数量众多，因此尽早开始规划就显得更加重要。今年的公开报名时间为 11 月 13 日至 12 月 11 日，因此您仍然有一点时间开始概述您的需求、审查您当前的计划，并确定其他 200 多个计划中是否有一个更适合您或您的家人。
今年，FEHB 员工将再次可以选择“个人独享计划”、“个人加一计划”和“个人加家庭”投保类型。平均而言，选择个人独享保险的人每两周支付期将多支付 5.57 美元，“个人加一计划”将增加 12.55 美元，“个人加家庭”将增加 12.17 美元。虽然“个人加一计划”参与者的保费成本在三种投保类型中增幅最大，但大多数计划选项的保险费用仍低于“个人加家庭”类型。请注意，这些是平均增幅，实际价格变化将取决于您选择的计划。员工可以在OPM 网站上找到将提供的每个 HMO 和 PPO 计划的费率。
这里有一点需要您考虑：每年只有 5% 到 7% 的 FEHB 投保者在开放投保期间更改他们的健康保险计划。还有相当多的联邦机构可能会从自保加一选项中获益，但尚未转向。虽然这并不意味着您今年或任何一年都应该更改您的健康保险计划，但这确实意味着它绝对值得研究，特别是如果您是数十万符合自保加一条件的人之一，可以从较低的保费中受益。
因此，除了查看这篇文章开头（以及结尾）分享的页面之外，还值得查看 OPM 和其他公司提供给您的工具，以帮助比较覆盖范围和成本选项：
从简单开始，了解所提供的计划类型（以及每年需要记住的一系列医疗保健术语）
开放注册开始后，比较您所在地区可用的计划
如果您有权访问它（无论是通过您的雇主还是如果您愿意自掏腰包），请使用消费者支票簿获取有关您可用的计划的详细信息以及您的保费估计成本和预期的自付费用
如果您想了解有关开始开放注册的更多信息，请查看以下网站和文章：