测试不是孤立的行动，而是常规行动 这个过程不仅仅是进行单独的测试；它是为了创 马来西亚电话格式 造一种实验文化。 这涉及设定明确的目标、结构化测试、文档、持续的数据分析以及基于见解的快速互动。 确定优先次序是取得重大成果的关键因素 并非所有想法都会被测试，或者更确切地说，并非所有想法都会被优先考虑。在我们的测试程序中，我们根据项目的预期影响、对结果的信心以及执行的难易程度（也称为 ICE 评分模型）对项目进行优先排序。 结论 当我们挑战自己的假设时，真正的创新就会出现。
我们在这里不是为了提倡特定的旅程，而是为了激励您在公司内部接受测试思维。 许多公司认为，要提高数字成果，他们必须相应增加财务和运营方面的努力。然而，增长黑客并不是孤立的测试。这是一种需要根植于组织文化的思维方式。 我们不仅庆祝成功，也庆祝从不太成功的实验中获得的见解。每次测试都是学习和发展的机会，而这次 A/B 测试只是其中一个例子。 我希望这个案例可以激励您挑战自己的假设，不只是测试它们，而且在公司内部建立不断实验的惯例。
